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Karriere

elaboratum Siegel

Karriere bei elabo­ratum in der Schweiz

Für den Aufbau und das weitere Wachstum von elabo­ratum suisse und unserem Berner Standort suchen wir motivierte E‑Com­merce-Profis, die uns helfen, die elabo­ratum-Leistungen, ‑Erfolge und unseren beson­deren Spirit in die Schweiz zu übertragen und auf lokale Beson­der­heiten anzupassen.

Mit der deutschen Mutter elabo­ratum GmbH haben wir hierfür den nötigen Rückhalt und durch die Kollegen und assozi­ierten Berater der Standorte Zugriff auf tiefes E‑Com­merce-Knowhow für spannenden Austausch und Deine persön­liche Weiterentwicklung.

Auf Dich wartet also ein Job mit viel Gestal­tungs­spielraum und Entwick­lungs­po­tential neben spannenden Consulting-Projekten bei unseren Schweizer Kunden auch im Business Develo­pment für den Schweizer Markt.

Das klingt inter­essant für dich?

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Deine Karriere-Möglich­keiten bei elaboratum

Berufserfahrene

Berater mit Berufserfahrung

 

Studierende

  Studierende

 

Joachim Stalph

Als Dienst­leister integrieren wir uns schnell und unauf­geregt in jede Projekt­si­tuation und liefern dem Kunden sofort einen Mehrwert.

Unter anderem, weil wir uns selbst als Teammit­glieder verstehen, aktiv mit angreifen und mit allen internen Stake­holdern auf Augenhöhe kommu­ni­zieren und kooperieren.

— Joachim, seit 2012 bei elaboratum

1. Projekte – Heraus­for­de­rungen auf Top-Niveau

Wir denken Aufgaben nicht nur zu Ende, sondern arbeiten bis zum letzten Schritt aktiv am Projekt­erfolg mit. Dafür hält unser Team die Fäden zwischen Strategie, Konzeption und Umsetzung in der Hand und bringt die optimale Lösung gemeinsam mit unseren Kunden und ausge­wählten Dienst­leistern auf die Strasse.

Unser Beratungs­ansatz? Authen­tisch und ehrlich – genau wie unsere Mitar­beiter. Wir fordern dich dort, wo du am stärksten bist und geben dir dabei die Chance, von deinen Kollegen zu lernen und mit deinen Aufgaben zu wachsen.

Freu dich auf abwechs­lungs­reiche Projekte bei smarten Mittel­ständlern, angesagten Marken und etablierten Konzernen. Und auf ein sympa­thi­sches Team mit erfah­renen Profis.

2. Mitar­beiter – Freigeist trifft Teamgeist

Jeder Mensch tickt anders, hat seine indivi­du­ellen Stärken und sein eigenes Fachgebiet.

Bei uns hast du die Möglichkeit, frei zu denken und erhältst neben einer hohen Eigen­ver­ant­wortung einen grossen Gestal­tungs­spielraum für deine Aufgaben. Andere nennen es flache Hierar­chien, wir nennen es Vertrauen in unsere Mitar­beiter. Und das ist für uns ganz selbstverständlich.

Typisch elabo­ratum: Profes­sio­nelles Arbeiten bei freund­schaft­lichem Umgang vom Werkstu­denten bis zum Management, das übrigens operativ in die Projekte einge­bunden ist. Was ebenfalls für uns spricht, ist die extrem niedrige Fluktuation: Unsere Mitar­beiter sind im Schnitt mehr als drei Jahre bei uns, einige sogar seit der Gründung 2010.

elaboratum Team
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Wir sind anders als die ‘typischen Berater’ – und das behaupten wir nicht nur. Wenn du uns kennen­lernst, wirst du feststellen, dass die Kollegen immer ein offenes Ohr für dich haben. Wir arbeiten nicht stur unsere Themen ab, sondern haben auch gerne mal Spass zusammen. Was mir besonders gut gefällt ist, dass wir ein grandioses Team aus ganz unter­schied­lichen Köpfen sind und jeder hier er selbst sein kann. Krawatten tragen wir übrigens nicht mal beim Kunden. Und Sneakers und T‑Shirt im Büro? Ganz normal bei uns.

— Marco, seit 2015 bei elaboratum

Work Life Balance

3. Arbeits­zeiten – Arbeit und Freizeit in Balance

Genau wie unsere Projekte sind auch die Arbeits­zeiten unserer Mitar­beiter indivi­duell anpassbar: Weil jeder Mensch anders arbeitet und jede Lebens­phase unter­schied­liche Erfor­der­nisse hat, setzen wir auf eine vernünftige Work-Life-Balance. Im Prinzip hast du es selbst in der Hand, wann du wie viel leistest – denn am Ende wirst du nicht an der Anzahl deiner Arbeits­stunden gemessen, sondern am Ergebnis.

Ganz ehrlich: Natürlich gibt es auch bei uns Projekt-Phasen, bei denen mehr Arbeit anfällt. Die wird dann aber fair und nach einem fest definierten Bonus­system entlohnt. Wir finden, ein gesundes Verhältnis zur Arbeitszeit ist eine gute Möglichkeit unsere Mitar­beiter langfristig gesund und zufrieden zu halten. Und damit auch motiviert.

4. Flexibler Arbeits­platz – Büro to go

elabo­ratum ist keine Fabrik, in der Lösungen produ­ziert werden, sondern so etwas wie eine Ideen-Manufaktur. Darum ist es auch nicht notwendig fünf Tage pro Woche im Büro bzw. beim Kunden präsent zu sein, sondern dort zu arbeiten, wo es gerade am besten passt. Zum Beispiel im Home-Office. Bei elabo­ratum ist es gelebte Praxis, auch von zuhause aus zu arbeiten, wenn gerade keine Meetings anstehen.

In unseren Büros ist es aber auch ganz gemütlich und die Kollegen kommen hier gerne zusammen, um sich auszu­tau­schen. Den Standort in München-Pasing erreichst du ganz bequem mit der S‑Bahn, Möglich­keiten zum Mittag­essen und Einkaufen gibt es direkt vor der Haustür.

Auch unser Büro in Köln ist mit einer guten Infra­struktur ausge­stattet und nur 15 Minuten von der Altstadt entfernt.

In Bern leben wir den Startup-Spirit und arbeiten, wenn wir gerade nicht beim Kunden vor Ort oder im Home-Office sind, in einem Co-Working Space in Bahnhofsnähe.

Und obwohl wir stetig wachsen, haben wir immer genug Platz für schöne Dinge wie beispiels­weise einen Turnier-Kicker oder den Grill auf der Dachter­rasse in München.

Home Office
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Als Famili­en­vater weiss ich die flexiblen Arbeits­zeiten und die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten sehr zu schätzen. Besonders mit kleinen Kindern kommt ja doch immer wieder mal was dazwi­schen und ich bin froh, dass ich mir dann meistens die Zeit nehmen kann, die ich gerade brauche. Und natürlich, dass ich nicht die ganze Woche unterwegs bin.

— Jonas, seit 2014 bei elaboratum

karriere

5. Weiter­bildung & Entwicklung – Wissen schaffen

Weiter­bildung und Mitar­bei­ter­ent­wicklung sind elemen­tarer Teil unserer Unter­neh­mens­kultur. Denn nur so können wir unsere Mitar­beiter gezielt fördern und nur so können wir in unserem schnell­le­bigen Geschäft wettbe­werbs­fähig bleiben.

Trotzdem gibt es bei uns kein „Up or Out“ – jeder Mitar­beiter hat die Möglichkeit, sich nach seinen indivi­du­ellen Inter­essen und in seinem eigenen Tempo zu entwi­ckeln: Durch „Training on the Job“ in abwechs­lungs­reichen Projekten, aber auch in Inhouse-Schulungen, Seminaren, Mentoren-Programmen und Soft Skill-Coachings.

Dafür wird dir bei elabo­ratum projekt- und fachbe­zogen entspre­chendes Budget und die notwendige Zeit für Weiter­bil­dungs­mass­nahmen zur Verfügung gestellt.

Philipp Spreer

Weil bei uns jeder ein klar definiertes Weiter­bil­dungs­budget zur freien Verfügung hat, konnte ich mir mein ganz eigenes Wunsch-Profil zusam­men­bauen. Nach Experten-Schulungen zu UX, Conversion-Optimierung und Requi­re­ments Engineering bin ich deshalb heute genau da, wo ich sein möchte. Aber meine Entwicklung sehe ich als niemals abgeschlossen an – die nächsten Trainings und Konfe­renz­be­suche sind also schon in Planung.

— Philipp, seit 2011 bei elaboratum

6. Gehalt & Bonus – trans­parent und fair

Der Erfolg eines Unter­nehmens ist immer eine Teamleistung – jeder trägt einen Teil dazu bei. Unser attrak­tives Vergü­tungs­modell ist ein fairer Weg für unsere Berater, ihr Gehalt selbst zu beein­flussen: Neben einem festge­legten Fixum gibt es bei uns nicht nur einen indivi­du­ellen quanti­ta­tiven Bonus, sondern auch eine quali­tative Prämie, zum Beispiel für den Erfolg interner Projekte.

So kannst du die Höhe deines Gehalts in weiten Teilen auch selbst steuern und hast es in der Hand, wie viel Einsatz du gerade bringen kannst oder willst. Wir halten das für ein realis­ti­sches und vor allem verläss­liches System – am Ende ist dein Einkommen direkt von deinen indivi­du­ellen Zielen und Möglich­keiten abhängig.

gehalt-bonus
Goodies

7. Goodies – von Must-have bis Nice-to-have

Häufig sind es Kleinig­keiten, die den grossen Unter­schied ausmachen – auch im Arbeits­alltag. Bei uns im Büro kannst du dich jeden Tag auf leckeren Kaffee und andere Getränke sowie frisches Bio-Obst freuen. Für dienstlich veran­lasste Reisen stellen wir dir, falls relevant, eine Bahn-Card zur Verfügung.

Du möchtest gerne länger verreisen oder aus anderen Gründen eine beruf­liche Auszeit? Dann ist unser Sabba­tical vielleicht das Richtige für dich. Flo und Melanie haben sich gerade erst mit einer Weltreise einen grossen Wunsch erfüllt.

Wenn du lieber bei uns in München bleiben willst, gibt es immer noch unsere beliebte Dachter­rasse, auf der wir Kollegen unter uns im Sommer regel­mässig gemeinsam unser privates Mittag­essen verspeisen und auch mal den Grill anwerfen.

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Mit dem Sabba­tical hat mir elabo­ratum geholfen, einen absoluten Traum zu verwirk­lichen. Bei meiner Reise durch Asien und Ozeanien habe ich neue Blick­winkel erhalten und echte Lebens­er­fah­rungen gemacht. Knapp sechs Monate durch die Welt, für immer im Herzen: Eine Reise, die bleibt. Danach ging’s zurück in den Projekt-Alltag und ich konnte wieder in neue Projekte einsteigen.

— Melanie, seit 2013 bei elaboratum

8. Sicherheit – auch in Zukunft

Obwohl es elabo­ratum erst seit 2010 gibt und sich unsere Branche im steten Wandel befindet, planen wir von Anfang an langfristig. Bei den vertrau­ens­vollen Projekt­be­zie­hungen zu unseren Kunden, mit denen wir zum Teil über mehrere Jahre hinweg zusam­men­ar­beiten; und bei unseren fest angestellten Mitar­beitern, die im Schnitt mehr als drei Jahre bei uns sind.

Damit das so bleibt, hängen wir uns auch rein: Mit unbefris­teten Arbeits­ver­trägen ab dem ersten Arbeitstag, einem gesunden Wachs­tumskurs und einem zukunfts­fä­higen Geschäftsmodell.

Management Team elaboratum
Klaus Gutknecht

Seit wir elabo­ratum 2010 gegründet haben, sind wir konti­nu­ierlich gewachsen. Und seit der Gründung sind wir ein Unter­nehmen mit einem stabilen Gesell­schaf­ter­kreis, der keinen Exit, sondern die langfristige Entwicklung des Unter­nehmens zum Ziel hat. Die solide wirtschaft­liche Basis zeigt sich auch im höchsten Banken-Rating, das elabo­ratum zuerkannt wird. Im Zentrum unserer nachhal­tigen Unter­neh­mens­ent­wicklung stehen unsere Kunden und die Mitar­beiter – sie sind bei elabo­ratum die Mit-Unternehmer.

— Klaus, Gründer und seit 2010 bei elaboratum

Familienfreundlich

9. Familie – Mama, Papa, Job

Wir glauben, dass die Familie das Wichtigste ist. Etwa, wenn ein Baby zur Welt kommt oder wichtige Termine mit deinen Kindern anstehen. Darum hast du bei elabo­ratum so viel Freiraum und Eigen­ver­ant­wortung wie möglich, um deine Arbeits- und Famili­enzeit mitein­ander zu vereinbaren.

Sei es mit flexiblen Arbeits­zeiten oder der Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten.

Und natürlich unter­stützen wir dich dabei, Elternzeit zu nehmen – das tun nämlich bisher alle Kollegen, die in ihrer Zeit bei elabo­ratum ein Kind bekommen haben. Dass wir ein famili­en­freund­liches Unter­nehmen sind, sieht übrigens auch die Presse so.

Henrik Larisch

Nach der Geburt unserer Tochter wollte ich unbedingt Elternzeit nehmen, um die erste Zeit mit meiner Familie zu verbringen. Ich wollte einfach ganz nah bei ihnen sein. Im Büro lief das alles ganz unpro­ble­ma­tisch: Mein Projekt konnte ich übergeben und musste mich niemals für irgendwas recht­fer­tigen – auch von den Kollegen hatte ich volle Rücken­de­ckung. Und jetzt, wo die Kleine im Kinder­garten ist, nehme ich mir einmal pro Woche meinen Nachmittag frei und hole sie ab. Meine Mails checke ich dann wieder, wenn ich sie ins Bett gebracht habe.

— Henrik, seit 2012 bei elaboratum

10. Events – Unternehmungslustig

Team Building ist bei uns mehr als ein kurzer Plausch an der Kaffee­ma­schine. Bei elabo­ratum gibt es zum Beispiel den grossen Jahres­workshop, der in der Vergan­genheit schon auf Mallorca, in Istanbul oder Dublin statt­ge­funden hat. Oder unser fast schon legen­däres Sommerfest auf der Dachter­rasse im Büro.

Ebenfalls unver­gesslich: die Weihnachts­feiern, bei denen wir auch mal mit dem Partybus kreuz und quer durch die Stadt fahren.

Du siehst, wir nehmen uns gerne eine gemeinsame Auszeit und können feiern wie die „Grossen“. Weil unser Hauptsitz in München ist, gehört dazu auch der gemeinsame Oktoberfest-Besuch oder passend zu unserem Schweizer Standort ein Skiwo­chenende in den Alpen – beides natürlich freiwillig.

elaboratum Team
Siegel Karriere

11. Auszeich­nungen – unser bestes Betriebsergebnis

Auch wenn uns in erster Linie wichtig ist, dass sich unsere Mitar­beiter wohlfühlen, freuen wir uns über die Bestä­tigung von Anderen: Das Magazin brandeins hat uns bereits zum sechsten Mal in Folge als „Beste Berater“ ausge­zeichnet.

Oder du vertraust auf das Urteil unserer Mitar­beiter, die uns bei kununu als „Top Company“ bewertet haben. Das freut uns sehr, genauso wie die Auszeichnung als kununu „Open Company“ und auch als Great Place to Work:

100%ige Zufrie­denheit unserer Mitar­bei­te­rInnen mit unserer von Teamgeist geprägten Arbeits­platz­kultur über alle Hierar­chien, der familiären Atmosphäre und offenen Kommu­ni­kation, mit den Entwick­lungs­mög­lich­keiten sowie der echten Work-Life-Balance machen elabo­ratum zu einem Preis­träger im Wettbewerb „Bayerns Beste Arbeit­geber 2018, 2019 und 2020“ und „Beste Arbeit­geber im Consulting 2020“.

Werde Teil der elabo­ratum Familie

Konnten wir dich neugierig machen? Dann schau dir doch mal unsere Stellen­an­gebote an – vielleicht passen wir ja zueinander.

Bei Fragen kannst du uns natürlich gerne vorab anrufen oder einen unver­bind­lichen Kennenlern-Termin vereinbaren.

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Carolin Reben­stock

carolin.rebenstock@nullelabo​ratum​.ch
+49 89 244 128 701

Carolin Rebenstock

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